Qual é a hora certa para trocar de emprego?

 Não existe uma resposta certa e essa reflexão não deve ser feita quando se está emocionalmente conturbado e sim, num momento de maior tranquilidade. 

Faça essas 5 perguntas:

1 - Você tem aprendido coisas novas nos últimos meses no trabalho?

2 - O seu líder direto está próximo e se mantém atualizado?

3 - Como você é reconhecido pelas suas entregas e realizações?

4 - O comportamento da liderança está alinhado com os valores da empresa?

5 - Quando você pensa em levantar pela manhã e ir para o trabalho, qual é a sua sensação?

Conforme o conjunto das respostas percebe-se onde está o descontentamento, se é no desafio, na remuneração ou na liderança.

Se esse desejo de mudar está evidente, o próximo passo e ajustar a sua rede de contatos, atualizar seu currículo e identificar quais empresas se encaixam no seu jeito de trabalhar. Outro ponto importante é também compartilhar as suas ideias com “colegas fora da empresa” para conhecer quais as tendências e momento do mercado. Vale procurar pessoas que trabalham naquela empresa que você tem interesse e buscar uma aproximação para melhor compreensão “do lado de dentro”. Tenha em mente que nem toda mudança é crescimento, nem todo movimento será para frente.

DICA: A melhor maneira de conseguir um novo trabalho é estando empregado. Suas chances de mudança são maiores quando o seu futuro patrão percebe que você está no mercado, que você é competitivo e se mantém atualizado. E por ultimo, nunca fale mal do seu antigo empregador, pois o mundo dá voltas, e você nunca irá imaginar que a sua nova empresa será comprada pela antiga.